Questo sito usa cookie per fornirti un'esperienza migliore. Proseguendo la navigazione accetti l'utilizzo dei cookie da parte nostra OK Approfondisci

Benessere organizzativo

 

Benessere organizzativo

Risultati del questionario sul benessere organizzativo condotto dall'Amministrazione nel dicembre 2015 ex articolo 15, comma 5, del decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150.

Relazione dell'OIV sui risultati del questionario

Risultati del questionario sul benessere organizzativo condotto dall'Amministrazione nel dicembre 2014 ex articolo 15, comma 5, del decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150.

Relazione dell'OIV sui risultati del questionario

Dati ulteriori (aggiornati al 31.12.2015):

INDICATORIVALORE
Tasso di assenze (escluse ferie) 5,15 %
Tasso di dimissioni premature 44,58%
Tasso di richieste di trasferimento 0 %
Tasso di infortuni 0,20 %
Stipendio medio percepito dai dipendenti (euro) euro 26.086 (dato ricavabile dal conto annuale 2014);
% di personale assunto a tempo indeterminato 100%

 

Analisi di genere:

INDICATORIVALORE
% di dirigenti donne 21,53 %
% di donne sul totale del personale 46,40%
Stipendio medio percepito dal personale femminile Dirigente (I e II fascia comprese retribuzioni Carriera  Diplomatica): euro 108.212 (dato ricavabile dal Conto Annuale relativo al  2014);
Non dirigente: euro 26.086.
% di personale femminile assunto a tempo indeterminato 100%
Età media del personale femminile Dirigente - 41 anni
Non dirigente - 53 anni
% di personale femminile laureato sul totale del personale   femminile 46,93 %

1593