{"id":29680,"date":"2021-07-07T12:49:37","date_gmt":"2021-07-07T10:49:37","guid":{"rendered":"https:\/\/www.esteri.it\/?page_id=29680"},"modified":"2026-04-28T11:42:03","modified_gmt":"2026-04-28T09:42:03","slug":"ricerca_stagestrutturali","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.esteri.it\/it\/servizi-opportunita\/opportunita\/nella_ue\/opportunita_per_dipendenti_pubblici\/enfp\/ricerca_stagestrutturali\/","title":{"rendered":"Posizioni aperte"},"content":{"rendered":"

SECONDA SESSIONE 2026<\/u><\/strong><\/p>\n

Posti disponibili: 18<\/u><\/strong><\/p>\n

Data di scadenza per la presentazione delle candidature: 12\u00a0maggio 2026<\/u><\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

    \n
  1. ASPETTI GENERALI<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

    La Commissione Europea mette a disposizione del nostro Paese per la seconda sessione del 2026<\/strong> un massimo di 18<\/strong> posti presso i propri Servizi per il Programma di Esperti Nazionali in Formazione Professionale (ENFP), con inizio previsto il 01.10.2026 <\/strong>o anche il 16.10.2026. <\/strong>La durata della formazione viene fissata preventivamente tra un minimo di tre mesi e un massimo di cinque mesi e non pu\u00f2 essere modificata n\u00e9 prorogata.<\/p>\n

    Si tratta di un programma di formazione che la Commissione propone, a titolo gratuito, in favore dei funzionari delle pubbliche amministrazioni centrali, regionali o locali dei Paesi membri con l’obiettivo di offrire la possibilit\u00e0 di acquisire una conoscenza delle politiche e dei metodi di lavoro della Commissione europea attraverso un’esperienza pratica del lavoro quotidiano nei vari Servizi, da utilizzare al rientro nelle amministrazioni nazionali. Il programma \u00e8 regolato dalla Decisione della Commissione C(2008) 6866, consultabile nella sezione \u201cNormativa\u201d. I funzionari in programma ENFP presso la Commissione non ricevono alcuna diaria, n\u00e9 indennit\u00e0, n\u00e9 compenso.<\/p>\n

    La Commissione raccomanda ai candidati selezionati di mantenere gli impegni assunti al momento dell\u2019accettazione, onde consentire la pi\u00f9 efficace gestione del programma di formazione. Qualora si intenda interrompere l\u2019iter di candidatura o non sia possibile accettare l\u2019assegnazione finale comunicata dalla Commissione, il candidato e\/o la sua amministrazione di appartenenza devono comunicare al pi\u00f9 presto il proprio ritiro per la sessione in corso. L\u2019interessato potr\u00e0 comunque presentare nuovamente la propria candidatura per la sessione successiva.<\/p>\n

     <\/p>\n

      \n
    1. REQUISITI <\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

      Le candidature dovranno rispondere ai requisiti richiesti dalla Commissione per la partecipazione al programma:<\/p>\n

        \n
      1. a) qualifica: funzionario delle pubbliche amministrazioni centrali, regionali o locali di livello corrispondente alla categoria AD dello ”Statuto dei Funzionari delle Comunit\u00e0 Europee”, che richiede, per l’accesso, un diploma attestante una formazione universitaria completa di almeno tre anni;<\/li>\n
      2. b) esperienza professionale: in linea di massima, le Direzioni Generali della Commissione accolgono funzionari la cui esperienza professionale sia coerente con le attivit\u00e0 da svolgere presso la Commissione. Per tale motivo, nell’indicare sul modulo di candidatura le Direzioni Generali\/Servizi preferite (fino a un massimo di tre) per lo svolgimento del programma, si suggerisce di consultare il sito https:\/\/commission.europa.eu\/about\/departments-and-executive-agencies_en<\/a> che riporta l’ambito di attivit\u00e0 delle singole Direzioni Generali. Le preferenze espresse dal candidato non sono vincolanti per la Commissione che pu\u00f2 decidere di assegnarlo a Direzioni diverse da quelle indicate.<\/li>\n
      3. c) requisiti linguistici: conoscenza approfondita di una delle lingue dell\u2019Unione ed una conoscenza soddisfacente di un\u2019altra lingua comunitaria, nella misura necessaria alle funzioni da svolgere.<\/li>\n<\/ol>\n

         <\/p>\n

        La Commissione non prender\u00e0 in considerazione candidature di funzionari che abbiano gi\u00e0 usufruito di contratti o impieghi in seno alle Istituzioni europee e di coloro che abbiano prestato servizio come E.N.D. (Esperti Nazionali Distaccati). Sono invece ammesse le candidature di coloro che abbiano preso parte al programma \u201cErasmus +\u201d o ai tirocini \u201cBlue Book\u201d.<\/p>\n

        Per tutta la durata della formazione professionale, il datore di lavoro dovr\u00e0 continuare a corrispondere la retribuzione e garantire che il candidato rimanga soggetto al proprio regime di previdenza sociale e ai diritti pensionistici.<\/p>\n

         <\/p>\n

          \n
        1. PRESENTAZIONE DELLE CANDIDATURE<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

          Ciascuna Amministrazione avr\u00e0 cura di proporre candidature in numero non superiore a due, elencandole in ordine di priorit\u00e0.<\/u> <\/strong>Per ciascuna candidatura proposta dovr\u00e0 essere presentata la seguente documentazione:<\/p>\n

            \n
          1. a) atto di candidatura in inglese o in francese (\u201cApplication form\u201d \/ \u201cFormulaire de candidature\u201d), debitamente firmato dal candidato e dall\u2019Ufficio competente (reperibile nella sezione \u201cApprofondimenti\u201d in fondo a questa pagina);<\/li>\n
          2. b) curriculum vitae aggiornato, in inglese o francese, preferibilmente redatto usando il modello \u201cEuropass\u201d;<\/li>\n
          3. c) nulla osta dell’Amministrazione di appartenenza, redatto dall’Ufficio competente al rilascio. Si raccomanda alle Amministrazioni di valutare attentamente insieme ai candidati la coerenza tra le funzioni svolte e le opzioni indicate tra le Direzioni Generali della Commissione Europea.<\/li>\n
          4. d) nota di accompagnamento, relativa alla dichiarazione di veridicit\u00e0 dei dati inseriti e di accettazione dell\u2019informativa per il trattamento dei dati personali, anch\u2019essa firmata dall\u2019interessato.<\/li>\n<\/ol>\n

            I predetti documenti, da trasmettersi per posta elettronica in quattro allegati separati<\/strong>, devono essere obbligatoriamente conformi<\/u> ai modelli reperibili su questo sito, nella presente pagina (atto di candidatura) e nella pagina della modulistica (CV, nulla osta, nota di accompagnamento), alla voce \u201cmodelli\u201d (cfr. Modulistica \u2013 Ministero degli Affari Esteri e della Cooperazione Internazionale<\/a>).<\/p>\n

            I candidati interessati al Servizio Europeo di Azione Esterna (SEAE) devono produrre una dichiarazione dell\u2019Amministrazione di appartenenza relativa all\u2019abilitazione a trattare documenti classificati di livello almeno pari a \u201cSegreto\u201d (cfr. Modulistica \u2013 Ministero degli Affari Esteri e della Cooperazione Internazionale<\/a>\u00a0 \u201cDichiarazione NOS\u201d).<\/p>\n

            Presso l\u2019Ufficio Europeo per la lotta antifrode (OLAF) \u00e8 preferibile un consistente profilo giuridico, in aggiunta ad una buona conoscenza del diritto dell\u2019Unione Europea.<\/p>\n

            Presso la D.G. Salute e tutela dei consumatori (SANTE) \u00e8 richiesto il possesso di esperienze nei settori della sicurezza alimentare o della salute.<\/p>\n

            Le candidature dovranno essere inoltrate dall’Ufficio del Personale dell’Amministrazione di appartenenza dei candidati al Ministero degli Affari Esteri e della Cooperazione Internazionale, Direzione Generale per l’Unione Europea \u2013 Ufficio IV, per posta elettronica<\/strong>) all’indirizzo<\/p>\n

            dgue04.candidature@cert.esteri.it<\/strong><\/a> (oppure: dgue04.candidature@esteri.it<\/strong><\/a>, per posta elettronica non certificata) inderogabilmente entro il giorno 12 maggio 2026<\/u>.<\/strong><\/p>\n

            Non potranno essere prese in considerazione candidature inviate oltre la data di scadenza, non rispondenti ai requisiti richiesti e\/o prive della prescritta documentazione.<\/p>\n

             <\/p>\n

              \n
            1. PRESELEZIONE E COMUNICAZIONE DELL\u2019ESITO<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

              Una volta verificata la completezza della documentazione e il possesso dei requisiti richiesti, se il numero delle candidature ricevibili eccede quello dei posti disponibili si procede ad una preselezione delle candidature stesse da trasmettere alla Commissione in numero pari ai posti disponibili. La preselezione viene effettuata tenendo conto del profilo complessivo del candidato e degli scopi del programma (\u201cDecisione della Commissione C (2008) 6866 del 12.11.2008, Titolo II, Art. 30).\u00a0 Si tiene altres\u00ec conto della richiesta della Commissione Europea di diversificare quanto pi\u00f9 possibile le candidature per favorirne la collocazione.<\/p>\n

              Le candidature maggiormente idonee saranno trasmesse alla Commissione Europea, alla quale spetta la decisione finale in merito all\u2019ammissione al programma. La Commissione pu\u00f2 pertanto decidere anche di non accogliere singole candidature.<\/p>\n

              L\u2019esito della selezione sar\u00e0 reso noto dall\u2019Ufficio IV della DGUE del Ministero Affari Esteri e della Cooperazione Internazionale alle Amministrazioni interessate, dopo la relativa notifica da parte della Commissione Europea, orientativamente nel mese di luglio 2026.<\/p>\n

               <\/p>\n

                \n
              1. PRIMA DELL\u2019AVVIO DEL DISTACCO ENFP<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

                I candidati selezionati dovranno inviare alla Commissione, Sezione ENFP, una copia del passaporto o della carta d\u2019identit\u00e0, nonch\u00e9 una copia del nulla osta.<\/p>\n

                 <\/p>\n

                 <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"SECONDA SESSIONE 2026 Posti disponibili: 18 Data di scadenza per la presentazione delle candidature: 12\u00a0maggio 2026 \u00a0 ASPETTI GENERALI La Commissione Europea mette a disposizione del nostro Paese per la seconda sessione del 2026 un massimo di 18 posti presso i propri Servizi per il Programma di Esperti Nazionali in Formazione Professionale (ENFP), con inizio […]","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":29673,"menu_order":2,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-29680","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/29680","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=29680"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/www.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/29680\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":185564,"href":"https:\/\/www.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/29680\/revisions\/185564"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/29673"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.esteri.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=29680"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}