{"id":30125,"date":"2021-07-12T14:12:06","date_gmt":"2021-07-12T12:12:06","guid":{"rendered":"https:\/\/www.esteri.it\/?page_id=30125"},"modified":"2025-06-19T10:50:39","modified_gmt":"2025-06-19T08:50:39","slug":"personalescolastico","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.esteri.it\/it\/diplomazia-culturale-e-diplomazia-scientifica\/cultura\/sistema-della-formazione-italiana-nel-mondo\/personalescolastico\/","title":{"rendered":"Personale scolastico"},"content":{"rendered":"

Il personale scolastico inviato dall\u2019Italia<\/strong>, che forma il cosiddetto\u00a0Contingente del personale della scuola all\u2019estero<\/strong>, opera nel Sistema della Formazione Italiana nel Mondo (SFIM) per affiancare la rete delle Ambasciate, degli Uffici Consolari e degli Istituti Italiani di Cultura nel lavoro di diplomazia culturale.<\/p>\n

Tale personale, costituito da dirigenti scolastici<\/strong>, docenti <\/strong>(inviati nelle scuole statali e paritarie, nelle sezioni italiane delle scuole straniere, bilingui e internazionali, nei corsi ex art. 10 del D. Lgs. 64\/2017 e nelle universit\u00e0 straniere come lettori di italiano) e personale amministrativo<\/strong>, \u00e8 selezionato dal Ministero degli Esteri.<\/p>\n

Le caratteristiche del Contingente (modalit\u00e0 di selezione, destinazione all\u2019estero, durata del mandato, rientro in Italia, trattamento economico, formazione, coordinamento) sono disciplinate dal\u00a0Decreto legislativo 64\/2017<\/a>\u00a0e dai\u00a0decreti applicativi<\/a>\u00a0ad esso subordinati, che delineano il quadro di riferimento per gli interventi all\u2019estero in ambito sia scolastico sia universitario.<\/p>\n

Per ogni anno scolastico \u00e8 poi emanato un\u00a0Decreto interministeriale di Contingente<\/a>\u00a0che stabilisce la ripartizione dei posti nella rete SFIM entro il limite complessivo previsto dalla normativa di un massimo di 674 unit\u00e0.<\/strong><\/p>\n

Per far parte del Contingente del personale della scuola all\u2019estero \u00e8 necessario essere gi\u00e0 assunto nella scuola con contratto a tempo indeterminato e aver prestato, dopo l\u2019anno di prova, almeno tre anni di effettivo servizio (escluso l\u2019anno scolastico in cui si svolge la selezione) nei ruoli corrispondenti alle funzioni da svolgere all\u2019estero. Sono poi necessarie specifiche\u00a0competenze linguistiche, culturali e professionali<\/a>.<\/p>\n

Se si possiedono tali requisiti, \u00e8 possibile accedere al\u00a0colloquio di selezione<\/strong>\u00a0seguendo le indicazioni contenute nei\u00a0bandi<\/a>\u00a0periodicamente pubblicati dal MAECI e funzionali alla composizione delle\u00a0graduatorie<\/a>,<\/strong>\u00a0che hanno, di norma, una validit\u00e0 di nove anni. Nel caso in cui le graduatorie siano esaurite o mancanti, e non vengano prorogate, le procedure di selezione possono essere indette prima della scadenza novennale. L\u2019invio all\u2019estero \u00e8 preceduto da un percorso di\u00a0formazione<\/a>\u00a0inziale e accompagnato da successiva formazione in servizio.<\/p>\n

Il personale selezionato per il servizio nelle\u00a0Scuole Europee<\/a>, forma un Contingente a parte (costituito da 116 unit\u00e0 nell\u2019anno scolastico 2024\/2025), secondo specifiche\u00a0disposizioni\u00a0normative e amministrative.<\/a><\/p>\n

Le scuole statali e, a maggior ragione, le scuole non statali, completano il loro organico con\u00a0personale assunto a contratto locale<\/a>. Nel solo caso delle scuole statali tale personale viene retribuito con fondi ministeriali.<\/p>\n

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