Entra in vigore oggi, 1 novembre 2022, l\u2019Accordo in materia di mobilit\u00e0 giovanile tra l\u2019Italia e il Canada che offre opportunit\u00e0 di formazione professionale ai giovani italiani e canadesi di et\u00e0 compresa tra i 18 ed i 35 anni che si affacciano al mondo del lavoro.<\/p>\n
L\u2019Accordo si colloca nel quadro delle eccellenti relazioni bilaterali tra Italia e Canada, di cui quest\u2019anno si celebra il 75\u00b0 anniversario. Esso si pone l\u2019obiettivo di favorire, tra le nuove generazioni italiane e canadesi, una migliore conoscenza della cultura, della societ\u00e0 e delle lingue reciproche, attraverso esperienze di viaggio, di lavoro e di vita nell\u2019altro Paese.<\/p>\n
Il nuovo Accordo sostituisce il Memorandum d\u2019Intesa tra Italia e Canada, del 2006, in materia di \u201cVacanze Lavoro\u201d e ne amplia la portata con l\u2019estensione da parte italiana del permesso di lavoro a 12 mesi e l\u2019introduzione di nuove categorie di partecipanti.<\/p>\n
Il nuovo Accordo prevede, in particolare, le seguenti tre categorie:<\/p>\n
a) \u201cVacanze-lavoro\u201d per coloro che intendano viaggiare nel Paese ospitante e ottenere un lavoro temporaneo durante il soggiorno;
\nb) \u201cGiovani lavoratori\u201d dedicato a coloro che abbiano gi\u00e0 ottenuto un contratto di lavoro nel Paese ospitante, a sostegno del proprio sviluppo professionale o attinente al proprio precedente settore di studi;
\nc) \u201cTirocinio internazionale\u201d rivolto a studenti iscritti a un corso presso un istituto di studi di livello post secondario che abbiano ottenuto nel Paese ospitante un tirocinio attinente al proprio settore di studi, quale requisito del proprio curriculum accademico.<\/p>\n